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Com a proximidade da Black Friday e do Natal, o comércio on-line deve crescer consideravelmente. Diante desse cenário, as empresas do setor começam a contratar profissionais para suas vagas temporárias. O Grupo Soulan, consultoria de RH, está com 210 vagas abertas para o cargo de Auxiliar Logístico em uma empresa do segmento de logística e e-commerce na região de Osasco.

Os trabalhadores selecionados serão responsáveis pela separação de produtos com o sistema coletor; realizar movimentação de mercadorias entre as posições de armazenagem (reabastecimento); acondicionar os produtos em embalagens para transporte; e identificar as caixas/volumes que são separados. O horário de trabalho – 2º turno será de segunda a sábado, das 15h às 22h40, e o 3º turno será de domingo a sexta, das 23h30 às 6h20.

As vagas são temporárias, mas existe a possibilidade de efetivação. Quem quiser participar do processo seletivo deve acessar o link https://bit.ly/Soulan_VagasLogistica_NOV21 e cadastrar currículo. A contratação dos profissionais será de acordo com a demanda de funcionários das empresas contratantes.

Dicas para entrevista de emprego

O desafio de superar os demais concorrentes durante uma entrevista de emprego fica cada vez mais acirrado. Quem está fora do mercado de trabalho por um longo período tende a sentir ainda mais esse peso, já que é comum afetar a autoestima e a confiança desses profissionais.

Normalmente, a insegurança diante dos questionamentos de um recrutador é grande, especialmente na hora de explicar os motivos de estar tanto tempo fora do mercado. Ter uma postura otimista e transparência a respeito das dificuldades de recolocação pode ajudar a conquistar o novo posto, mas também é fundamental deixar claro que os meses parados não foram desperdiçados. Ao contrário, o tempo foi usado para se reciclar, fazer cursos, aprender e voltar ao trabalho ainda mais preparado do que antes. É essencial que o candidato não deixe o desânimo, o medo e a insegurança predominar, pois pode afetar seu desempenho durante a entrevista ou dinâmica de grupo.

O trabalhador deve ser transparente e franco com relação ao momento vivido, mas, ao mesmo tempo, mostrar-se confiante e seguro de que está pronto para dar o melhor de si na nova oportunidade.

A instabilidade econômica do país faz com que muitas empresas cortem custos e, com isso, bons profissionais perdem seus postos. É importante analisar o campo de atuação em que busca uma vaga para observar as possibilidades. Lembre-se: cada setor/área tem uma característica, com maior ou menor velocidade de recolocação, mesmo nos tempos de crise.

 

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